Trois leviers pour améliorer les conditions et la qualité de vie au travail

Sensibilisation

Objectifs

Informer le personnel sur l’exposition aux risques et aux dangers pour la santé sur et hors lieu de travail par des ateliers interactifs.

Responsabiliser le personnel en l’impliquant dans le choix des mesures à mettre en place.

Atelier interactifs

Dangers : Prévenir les accidents au travail & à la maison

Risques : Manipuler les substances & outils sans danger

Droit : Connaître les droits et obligations au travail & à la maison

Ergonomie

Objectifs

Comprendre le travail et ses exigences pour mieux le transformer et l’adapter durablement à l’Homme, par l’observation terrain et la consultation.

Réduire l’absentéisme en diminuant les troubles musculosquelettiques.

Observation

Gestes & postures : Préserver la santé globale au travail

Bien-être : Prendre soin de soi au travail

Aménagement : Optimiser l’environnement de travail

Conformité

Objectifs

Suivre la mise en œuvre de tous les moyens tant sur le plan humain que matériel visant à garantir la sécurité et la protection de la santé au travail

Développer une culture de la sécurité durable, en garantissant un environnement de travail sûr et sain.

Accompagnement

Audits : Identifier les bonnes pratiques & celles à améliorer

Absentéisme : Identifier les causes réelles & réduire les coûts

Conformité : Garantir le respect des exigences légales